Microsoft está despidiendo alrededor del 3% de su fuerza laboral, comenzando el martes.
Si bien Microsoft no dio un número exacto, a partir de junio de 2024, el gigante tecnológico empleó a alrededor de 228,000 trabajadores a tiempo completo, lo que significa que más de 6,600 empleados podrían ser despedidos.
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“Continuamos implementando los cambios organizacionales necesarios para posicionar mejor a la compañía para el éxito en un mercado dinámico”, dijo un portavoz de Microsoft en un comunicado a CNBC.
Es el despido más grande de la compañía desde 2023, cuando redujo 10,000 empleos y congeló salarios para empleados a tiempo completo. (La compañía reinició el salario de los aumentos basados en el rendimiento en 2024)
Microsoft dijo que los nuevos recortes afectarán todas las ubicaciones y niveles, incluidos LinkedIn y Xbox, pero el enfoque está en reducir los gerentes, según el AP.
En enero, Business Insider informó que los despidos en Microsoft llegarían “pronto”, se centraron en “empleados de bajo rendimiento” en varios roles, incluida la seguridad, dijo la compañía. Según los informes, esos despidos ya ocurrieron.
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Luego, en una llamada de ganancias de abril, la directora financiera Amy Hood dijo que la compañía aumentaría su “agilidad” al “reducir las capas con menos gerentes”. Microsoft informó resultados mejores de lo esperado, con $ 25.8 mil millones en ingresos netos trimestrales.
Microsoft, con sede en Redmond, Washington, es actualmente la compañía más valiosa del mundo, con una capitalización de mercado de $ 3.337 billones en el momento de la publicación.
